Diagnoza strategiczna · 3–5 min
Diagnoza systemu wzrostu
Krótkie rozpoznanie przed rozmową strategiczną. Na końcu dostajesz mini-diagnozę: główne napięcie, niewygodne pytanie i pierwszy ruch bez naprawiania wszystkiego naraz.
1Najpierw wybierasz kontekst firmy, presję, oczekiwany efekt i jedno niewygodne pytanie.
2Potem przechodzisz trzy krótkie rundy: system, presja, decyzja właściciela.
3Wynik nie jest oceną osoby. To brief: gdzie firma traci rytm, energię albo klarowność.
4Na końcu możesz skopiować brief do rozmowy z NIENARAZ albo pobrać JSON sesji.